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20.06.2025

2 Minuten Lesezeit

Reverse Engineering im Recruiting: EY-Talentchefin verrät ihre Lieblingsfragen

Irmgard Naudin ten Cate, globale Talentmanagerin bei EY, enthüllt zwei strategische Fragen, die Bewerber aus der Masse katapultieren.

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18.06.2025

2 Minuten Lesezeit

Strategische Karrierepositionierung: Digitale Präsenz als Bewerbungsalternative

Die traditionelle Bewerbungslogik erweitert sich um proaktive Online-Sichtbarkeit, während bewährte Qualitätsprinzipien weiterhin entscheidend bleiben.

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09.06.2025

3 Minuten Lesezeit

Digitale Transformation: KI-Expertise als strategischer Wettbewerbsvorteil

Künstliche Intelligenz wird zum entscheidenden Differenzierungsfaktor im Management – diese Kernkompetenzen bestimmen die Führungsebene von morgen.

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09.06.2025

2 Minuten Lesezeit

Great Place to Work Report 2025: Die besten Arbeitgeber Deutschlands

Der Great Place to Work Report 2025 demaskiert oberflächliches Employer Branding und identifiziert authentische Arbeitsplatzqualität durch mitarbeiterzentrierte Bewertungskriterien.

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09.06.2025

4 Minuten Lesezeit

Juristische Ausbildung am Scheideweg: Konkrete Lösungen für strukturelle Probleme

Der deutsche Rechtsstaat steht vor einer existenziellen Herausforderung: Bis 2030 werden 40 Prozent der Juristen aus dem öffentlichen Dienst ausscheiden, während gleichzeitig überlange Verfahrensdauern und unbearbeitete Akten die Funktionsfähigkeit von Justiz und Verwaltung bedrohen. Dr. Carl-Wendelin Neubert identifiziert konkrete Reformansätze, die schnell umsetzbar sind und das Ausbildungssystem modernisieren könnten.